学生の皆さんからよくお受けする質問に答えました。
選考のこと、会社のこと、仕事のこと･･･。
今後の就職活動・企業研究に活用してください。

OB&OG訪問は行っていますか？: 人事課から先輩社員の紹介はしていませんが、セミナーにお越しの際に先輩社員に質問していただいたり、ホーム見学をしていただく際に、勤務している社員とお話していただいたりする機会はあります。なお、ホーム見学においては、人事課宛にご連絡をいただければ、(希望の日程・ホームを事前にご確認の上)設定致します。
ボランティアはさせていただけますか？: ボランティアは導入しておりません。お客様にサービスに質の高いサービスを提供するためにも、しっかりと研修を受けたプロのスタッフがお客様の対応をさせていただくという考えの下でケアを行っているからです。ただし、内定者の方に関しては、当社運営のホームでのイベントなどのお手伝いをしていただくこともあります。
福祉・介護に関して知識や技術がほとんどないのですが、大丈夫でしょうか？: 当社の新卒の新入社員のおよそ半数は、福祉や介護系の学部ではなく、経済学部、法学部、工学部、外国語学部などさまざまですので、ハンディは全くありません。セカンドライフの総合プロデュース事業を展開しておりますので、さまざまな知識や考えを持った多種多様な人材を求めています。
介護資格を取得していないのですが応募できますか？選考に関係してきますか？: 資格取得の有無は、一切選考に関係いたしません。原則として、内定後、入社までにホームヘルパー2級資格取得は必須となっています。（当社運営の学院による、資格取得支援制度があります。）
資格取得支援制度はどのような制度ですか？: 当社運営の学院（ロングライフ医療福祉専門学院）で受講された方対象に、入社後6ヵ月後に費用の半額を返金するという制度です。
内定後の体験入社の内容は？: 当社の事業内容を知っていただくために、訪問入浴・有料老人ホーム・グループホームで実習をしていただきます。実際に働く社員やお客様の姿を実際に見ていただき、業務内容を知り、ロングライフの特徴を知っていただきます。
社風はどのような感じですか？: 年齢に関係なく、若い社員にも大きな仕事を任せるという社風から、活気のある職場です。
職員の男女比はどれくらいですか？: 女性が約７割を占めています。男女関係なく、能力があればどんどん上を目指せるシステムになっております。
求める人物像は？: 介護をサービス業として捉えられる方、謙虚な志をお持ちの方、行動力・発想力のある方を求めております。

ホーム・在宅共通

まだ資格がありません。ヘルパーに応募できますか？: 現段階で資格をお持ちでない方も、入社６ヶ月以内に取得していただくことを条件に、応募していただくことが可能です。※資格取得支援制度も設けておりますので、積極的にご利用下さい。
資格取得支援制度とはどのような制度ですか？: 梅田となんばに、当社運営の※ロングライフ医療福祉専門学院がございます。毎月開講されているヘルパー２級の講座を、当学院で受講された方を対象に、資格を取得してから６ヶ月後に費用の半額を返金致します。（資格は３ヶ月程度で取得できます。）
ヘルパー２級は取得していますが、未経験です。経験は必要ですか？: 入社時に研修を設けており、実際に勤務後は現場でＯＪＴ指導をしておりますので、実務未経験の方でも大丈夫です。実際に未経験から始まった社員も、たくさん活躍しておりますので、ご安心下さい。
自らのスキルアップとして、より上位の資格を取得していきたいのですが、実務経験としてカウントされますか？: ホームでの勤務は、実務経験としてカウントされます。当社運営のロングライフ医療福祉専門学院では、介護福祉士・ケアマネジャー受験対策講座などを設けておりますので、スキルアップされたい方へのサポート体制は整っています。また、社員に関しては、半額で受講できます。
パートとして勤務したあと、契約社員や正社員になることは可能ですか？: はい、可能です。パート→契約社員→正社員　という流れで、登用試験制度がありますので、積極的に挑戦して下さい。この制度を使って、実際に正社員として活躍している社員が多数おります。

ホーム

スタッフの男女比はどのくらいですか？: 全体的には女性社員の割合が多いですが、活躍している男性社員もたくさんいます。
勤務スタイルは相談できますか？: 勤務のシフト調整はホーム長と相談して決定します。夜勤のみで勤務をしている社員もおりますので、面接の際にご相談下さい。

在宅

夜勤はありますか？勤務スタイルは相談できますか？: 在宅の事業所に関しては、夜勤は設けておりません。日勤のみの募集となります。
各事業所と相談の上、勤務日程を調整することは可能ですので、ご相談下さい。

本社

転勤や異動はありますか？: 本社採用の方は、基本的には本社での勤務となりますので、異動はありませんが、ご本人の希望等により、異動することは可能です。
現在まだ就業中で、今の会社をすぐにやめられない場合、入社時期に関して相談に乗っていただけますか？: ご希望の入社時期によりますが、最大限考慮いたしますので、まずは一度ご相談下さい。
介護に関する資格は必要ですか？: 現段階で、資格は一切必要ありません。ただし、当社では、全社員が最低限の知識をもって業務に取り組むことが望ましいと考えておりますので、入社後６ヶ月以内にヘルパー２級の資格は取得していただきます。

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